Webinar przeznaczony dla osób zajmujących się w planowaniem i rozliczaniem czasu pracy z uwzględnieniem równoważnego systemu czasu pracy. Przekazane zostaną najważniejsze zagadnienia z bieżących problemów czasu pracy, które stanowią przesłankę wykroczeniową przeciwko prawom pracowniczym i podlegają najczęstszym kontrolą PIP. Celem webinaru jest pokazanie uczestnikom najczęstszych błędów w planowaniu i rozliczaniu nadgodzin w równoważnym systemie czasu pracy oraz sposobów na ich uniknięcie. Przekazanie wiedzy w bardzo przystępny sposób- praktyczna analiza przepisów z przykładami.
PROGRAM
1. Podstawowe zasady dotyczące organizowania czasu pracy w równoważnym systemie
•doba pracownicza, tydzień okresu rozliczeniowego
•okres rozliczeniowy czasu pracy w równoważnym czasie pracy
•czy można zastosować 12 miesięczny okres rozliczeniowy czasu pracy i zasady prowadzenia go w zakładzie pracy
•obowiązek zgłoszenia do PIP okresu rozliczeniowego w równoważnym systemie czasu pracy- obowiązek czy dobrowolność i w jakim terminie
•wymiar czasu pracy w okresie rozliczeniowym, w tym wymiar indywidualny pracownika uzależnionego od nieobecności w pracy – ilość godzin do dyspozycji pracodawcy na planowanie godzin pracy w równoważnym systemie czasu pracy
•czy w trakcie okresu rozliczeniowego przy równoważnym systemie czasu pracy można zmieniać harmonogramy stanowisko PIP
2. Planowanie, rozliczanie czasu pracy
•indywidualne rozkłady (harmonogramy, grafiki) – uwarunkowania ich stosowania w równoważnym czasie pracy
•elastyczna organizacja czasu pracy w równoważnym czasie pracy:
rozkład dopuszczający zatrudnianie przed upływem 24 godzin od rozpoczęcia pracy dnia poprzedniego – dopuszczalność stosowania, zasady korzystania
ruchomy rozkład czasu pracy
jakie są procedury wprowadzania ruchomej organizacji czasu pracy
rozkłady indywidualne.
•ile godzin pracy pracownikowi minimalnie oraz maksymalnie w danej dobie można zaplanować pracownikowi w równoważnym systemie czasu pracy systemu czasu pracy
•ile godzin w tygodniu można zaplanować pracownikowi do przepracowania w zależności równoważnym systemie czasu pracy i okresie rozliczeniowym
Informacje
Cena z abonamentem
0,00 PLN
-
Stan prawny
17.09.2025
Cena bez abonamentu:
49 PLN + VAT
Czas trwania:
56 minut
Certyfikat:
Tak
Materiały:
Tak
Wykład1.1
Rozliczenie nadgodzin w równoważnym systemie czasu pracy (kurs dostępny po zakupie)
Kalina Kaczmarek
Ekspert prawa pracy. Posiada ponad 20-letni staż pracy w Państwowej Inspekcji Pracy na stanowisku starszego inspektora pracy. Oskarżyciel publiczny z ramienia PIP w postępowaniach sądowych. Udzielała porad prawnych w siedzibie Inspekcji Pracy oraz rozpatrywała skargi wnoszone do PIP na pracodawców, podczas prowadzenia czynności kontrolnych. Od wielu lat specjalizuję się w praktycznych zagadnieniach prawa pracy. Prowadzi działalność konsultingowo – szkoleniową w zakresie „twardego HR” m.in. jako doradca przedsiębiorców zarówno w bieżących sprawach kadrowo-płacowych jak i ugód i negocjacji pozasądowych
Materiały i certyfikaty dostępne po zakupie. Kliknij odblokuj aby mieć dostęp do materiałów i certyfikatów.
